По данным Чебоксарского городского центра занятости в составе безработных граждан, зарегистрированных в службе занятости, 39,3% составляет молодежь в возрасте от 16 до 29 лет. Снизить социальную напряженность и помочь в трудоустройстве молодым людям с высшим и средним специальным образованием призвана помочь специализированная ярмарка вакансий, прошедшая 24 апреля в ДК Чебоксарского агрегатного завода. Организаторами ярмарки для молодых специалистов технических специальностей стали Чебоксарский городской центр занятости населения и Республиканская молодежная биржа труда и ОАО "Чебоксарский агрегатный завод". Открыл ярмарку вакансий Е.Г. Петров, председатель Государственного комитета республики по делам молодежи. Он отметил растущую потребность предприятий в высокопрофессиональных кадрах, технических специалистах. Р.Н. Морозов, директор Чебоксарского городского центра занятости населения, говорил о востребованности на рынке труда работников инженерно-технических специальностей. По словам Ю.В. Алановой, директора Республиканской молодежной биржи труда, ярмарка вакансий и поиск работы – это определенный шаг к карьере. В. Н. Пастухов, технический директор ОАО "ЧАЗ", поделился перспективами развития завода, выразил надежду, что каждый пришедший сможет найти свое место. Работодателями стали 15 крупнейших предприятий и организаций города: ОАО "Чебоксарский агрегатный завод", ОАО "Промтрактор", ОАО "Текстильмаш", ОАО "ЧЭАЗ", ОАО "Контур", ООО "Электром", ФГУП "Чебоксарское производственное объединение им. В.И. Чапаева", ОАО "Автоматстром", ОАО "Завод электроники и механики" и др. Они предложили рабочие места инженеров-технологов, инженеров-программистов, конструкторов, экологов, мастеров, токарей, слесарей, фрезеровщиков, операторов станков, электромехаников и др. Всего же на ярмарку пришло около 700 человек. Участники встретились с представителями кадровых служб, оставили свои анкетные данные, резюме для дальнейшего собеседования.